2017/18 Energy database “(413)”

2018

n°DNF analizzate
11/208 Lista Consob
AVG DNF
145 pagine
AVG Economia
10 pagine
AVG Ambiente
18 pagine
AVG Governance
7 pagine
AVG Sociale
36 pagine

2017

n°DNF analizzate
11/210 Lista Consob
AVG DNF
136 pagine
AVG Economia
21 pagine
AVG Ambiente
17 pagine
AVG Governance
7 pagine
AVG Sociale
29 pagine

Denominazione della DNF

2017

DNF
55% Complete
(55%) 6
Report-di-Sostenibilita
27% Complete
(27%) 3
CSR-Report
9% Complete
(9%) 1
Report-Integrato
9% Complete
(9%) 1

Denominazione della DNF

2018

DNF
55% Complete
(55%) 6
Report-di-Sostenibilita
36% Complete
(36%) 4
Report-Integrato
9% Complete
(9%) 1

Denominazione della DNF

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
DNF0 0% 
Report-di-Sostenibilita1 9% 
Report-Integrato0 0% 

Settore economico

2017

Energy
100% Complete
(100%) 11

Settore economico

2018

Energy
100% Complete
(100%) 11

Settore economico

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Energy0 0% 

Regione sede legale

2017

Type

Progress

Lombardia

 36%

Trentino-Alto

 18%

Lazio

 18%

Toscana

 9%

Liguria

 9%

Regione sede legale

2018

Type

Progress

Lombardia

 36%

Trentino-Alto

 18%

Lazio

 18%

Toscana

 9%

Liguria

 9%

Regione sede legale

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali

**solo TOP 5

Lombardia0 0% 
Trentino-Alto0 0% 
Lazio0 0% 
Toscana0 0% 
Liguria0 0% 

Regime di rendicontazione

2017

Societa-azioni-quotate
55% Complete
(55%) 6
Altro-EIPR-obbligato
45% Complete
(45%) 5

Regime di rendicontazione

2018

Societa-azioni-quotate
55% Complete
(55%) 6
Altro-EIPR-obbligato
45% Complete
(45%) 5

Regime di rendicontazione

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Societa-azioni-quotate0 0% 
Altro-EIPR-obbligato0 0% 

Modalita' di rendicontazione

2017

Report-separato
100% Complete
(100%) 11

Modalita' di rendicontazione

2018

Report-separato
100% Complete
(100%) 11

Modalita' di rendicontazione

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Report-separato0 0% 

Definizione di un Piano di Sostenibilita'

2017

Type

Progress

Si

 82%

No

 18%

Definizione di un Piano di Sostenibilita'

2018

Type

Progress

Si

 64%

No

 36%

Definizione di un Piano di Sostenibilita'

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Si-2 -18% 
No2 18% 

Riferimento SDGs nella DNF

2017

Type

Progress

Si

 64%

No

 36%

Riferimento SDGs nella DNF

2018

Type

Progress

Si

 73%

No

 27%

Riferimento SDGs nella DNF

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Si1 9% 
No-1 -9% 

Comitato di sostenibilita'

2017

Type

Progress

Si

 64%

No

 36%

Comitato di sostenibilita'

2018

Type

Progress

Si

 73%

No

 27%

Comitato di sostenibilita'

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Si1 9% 
No-1 -9% 

Framework metodologico

2017

GRI-SD
73% Complete
(73%) 8
GRI-G4
18% Complete
(18%) 2
Framework-metodologico-misto
9% Complete
(9%) 1

Framework metodologico

2018

GRI-SD
82% Complete
(82%) 9
Framework-metodologico-misto
18% Complete
(18%) 2

Framework metodologico

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
GRI-SD1 9% 
Framework-metodologico-misto1 9% 

Opzione GRI adottata

2017

Core
70% Complete
(70%) 7
Referenced
30% Complete
(30%) 3
0% Complete
(0%) 0

Opzione GRI adottata

2018

Core
70% Complete
(70%) 7
Referenced
20% Complete
(20%) 2
Comprehensive
10% Complete
(10%) 1

Opzione GRI adottata

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Core0 0% 
Referenced 2 20% 
Comprehensive1 10% 

Modalita' di rappresentazione temi materiali

2017

Type

Progress

Matrice

 45%

Lista

 36%

Entrambi

 18%

Modalita' di rappresentazione temi materiali

2018

Type

Progress

Matrice

 73%

Lista

 27%

Modalita' di rappresentazione temi materiali

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Matrice3 28% 
Lista-1 -9% 

Diversita' di genere dipendenti

2017

Type

Progress

Uomini

 80%

Donne

 20%

Diversita' di genere dipendenti

2018

Type

Progress

Uomini

 80%

Donne

 20%

Diversita' di genere dipendenti

2018 VS 2017

Uomini0% 
Donne0% 

% donne CdA

2017

% donne CdA

2018

% donne CdA

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali

**solo variazioni maggiori di +-2%

20%-1 -9% 
30%-1 -9% 
40%1 9% 

% donne ruoli dirigenziali

2017

% donne ruoli dirigenziali

2018

% donne ruoli dirigenziali

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali

**solo variazioni maggiori di +-2%

10%2 18% 
20%2 18% 
30%-3 -27% 
40%1 9% 

Disuguaglianza retributiva donne/uomini

2017

Disuguaglianza retributiva donne/uomini

2018

Disuguaglianza retributiva donne/uomini

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali

**solo variazioni maggiori di +-2%

90%1 9% 
100%-1 -9% 
110%-1 -9% 

Percentuale anzianita' CDA

2017

Type

Progress

<30

 0%

>30&<50

 17%

>50

 83%

Percentuale anzianita' CDA

2018

Type

Progress

<30

 0%

>30&<50

 20%

>50

 80%

Percentuale anzianita' CDA

2018 VS 2017

<300% 
>30&<503% 
>50-3% 

Percentuale anzianita' dipendenti

2017

Type

Progress

<30

 10%

>30&<50

 50%

>50

 40%

Percentuale anzianita' dipendenti

2018

Type

Progress

<30

 13%

>30&<50

 50%

>50

 50%

Percentuale anzianita' dipendenti

2018 VS 2017

<303% 
>30&<500% 
>5010% 

Se Primo anno di redazione DNF

2017

Type

Progress

Si

 55%

No

 45%

Se Primo anno di redazione DNF

2018

Type

Progress

No

 100%

Se Primo anno di redazione DNF

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
No6 55% 

% Valore Economico ai Fornitori

2017

% Valore Economico ai Fornitori

2018

% Valore Economico ai Fornitori

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali

**solo variazioni maggiori di +-2%

Fornitori valutati sulla base di ESG KPIs

2017

Type

Progress

Si

 100%

Fornitori valutati sulla base di ESG KPIs

2018

Type

Progress

Si

 91%

No

 9%

Fornitori valutati sulla base di ESG KPIs

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Si-1 -9% 
No1 9% 

Omissioni

2017

Type

Progress

Si

 78%

No

 22%

Omissioni

2018

Type

Progress

No

 60%

Si

 40%

Omissioni

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
No4 38% 
Si-3 -38% 

Coinvolgimento revisori dei conti

2017

Type

Progress

Entrambi

 82%

Esterno

 18%

Coinvolgimento revisori dei conti

2018

Type

Progress

Entrambi

 64%

Esterno

 36%

Coinvolgimento revisori dei conti

2018 VS 2017

Variazioni espresse in termini assoluti e percentuali
Entrambi-2 -18% 
Esterno2 18%